Vezetői webhely. A ru nem csak egy portál, hanem egy igazi élő platform azok számára, akik profiként szeretnének fejlődni. Itt nem üres trendekről van szó, hanem valódi menedzsmentről, stratégiákr...
Vezetői webhely. A ru nem csak egy portál, hanem egy igazi élő platform azok számára, akik profiként szeretnének fejlődni. Itt nem üres trendekről van szó, hanem valódi menedzsmentről, stratégiákról, tapasztalatokról, amiket már most is lehet alkalmazni. Menő emberek gyűltek össze itt – a cégtulajdonosoktól a felső vezetőkig, akik nem félnek megosztani tapasztalataikat.
Ez egy olyan közösség, ahol mindenki részt vehet. Igen, vannak itt cikkek, de nem úgy néznek ki, mint a 10 legjobb tippje más webhelyekről. Nem, sokkal mélyebb. Például megvitatják, hogy az alkalmazottak elkötelezettsége miért nem az ő boldogságukról szól, hanem arról, hogy a vállalat hogyan marad életben egy versenykörnyezetben. Ez már nem csak HR, hanem egy egész rendszer, amely a cég jövőjére gondol.
Ezt írja: 500 ezer szakember. Hú, ez komoly. Ez a skála önmagáért beszél. Ide nem reklámozni vagy spamért jönnek az emberek, hanem azért, hogy hasznos információkat szerezzenek, megosszák tudásukat és hasonló gondolkodású embereket találjanak. Összesen 80 tartalmat hoznak létre a résztvevők – ami azt jelenti, hogy ezek nem mások szövegei, hanem egy élettér, ahol a közösségen belül megszületik az igazság.
Nem az álmokat árulja. Eszközöket kínál. Például egy bizonytalanság körüli pénzügyi menedzsment tanfolyam nagyon fontos, különösen akkor, ha Ön projekteket menedzsel. Vagy a cikk: Hogyan válasszunk megbízható számlázási rendszert. Szerényen hangzik, de sok cég számára létkérdés. És vannak itt valós történetek is – olyan vezetőktől, akik nem azért hagyták el az üzletet, mert gyengék voltak, hanem azért, mert megértették, mikor jött el az ideje.
Még üzleti mesék is vannak. Igen, jól olvastad - a meséket. De nem a hercegekről és a tündérekről, hanem arról, hogy egy erős szekérből hogyan lett foltvarró paplan. Első pillantásra furcsa, de aztán megérted - ez egy metafora, amely felfedi a csapatmunka lényegét. Ez nem csak szórakozás, hanem egy módja annak, hogy fontos gondolatokat közvetítsünk a vállalati dokumentumok száraz nyelve nélkül.
Vagyis minden, amire egy embernek szüksége van. Nem, az oldal nem kínál azonnali sikert. Azt mondja: Menjünk fokozatosan. Megtanítják, hogyan ne kiabáljon a beosztottakkal. Hogyan ne őrüljünk meg egy hétszáz feladattal rendelkező marketingosztály irányítása közben. Még ha ingoványban érzed magad, akkor is megmondja, mit kell tenned, hogy kilábalj a pangás állapotából.
Rendszeres események vannak. Nem csak online webináriumok, hanem valóban nyitott iskolák és konferenciák is. Például az ITC Group Scrum Master képzést folytat Moszkvában.És Szocsiban - egy tanfolyam a szervezeti pénzügyekről. Ez azt jelenti, hogy a közösség él, mozog, szemtől szembe találkozik. És nincs helye üres ígéreteknek – minden őszinte, konkrét, dátumokkal, helyszínekkel, programokkal.
De még tesztek is vannak. És fórumok. És egy új kiadvány - MIRBIS. Vannak szakaszok a KPI-ről, SWOT-ról, bankokról, értékesítésről és marketingről. Minden, ami a valódi üzlettel kapcsolatos. Nem kicsit hamis. Csak gyakorlat, ami működik.
Itt nem csak cikkek találhatók. Van egy élő közösség, ahol 80 tartalmat maguk írnak a résztvevők. Nincsenek sablonszövegek, csak személyes tapasztalat, időtálló. Itt stratégiáról beszélünk, és nem a motivációról, mint valami elvontról.
Természetesen. Van egy speciális blokk Üreshelyek. Sok van belőlük, és relevánsak. Vezetők, HR, pénzügy, IT – minden megtalálható. Plusz információ található az interjúkról és az önéletrajzokról.
Fő rovatok: menedzsment, karrier, pénzügyi kultúra, vállalati kultúra, csapatmenedzsment. Különösen népszerűek a kiégéssel, a fluktuációval, az elbocsátással és azok megelőzésének módjaival kapcsolatos témák.
Igen, vannak. Üzleti iskolák, továbbképző tanfolyamok. Például képzés az új számviteli szabályokról 2025-től. Van egy MBA program is, a Leader of Digital Transformation.
Tehát ha úgy gondolja, hogy az üzlet csak a pénzről szól, akkor ügyvezető. ru megmutatja a másik oldalt. Ez a hely azok számára, akik jobbak akarnak lenni, még akkor is, ha még nem tudják, hová menjenek pontosan. A lényeg az, hogy elkezdj olvasni, írni, részt venni. És akkor látod, te magad leszel az egyik cikk szerzője, amelyet aztán mások idéznek.
.
domain: EXECUTIVE.RU
nserver: dns1.yandex.net.
nserver: dns2.yandex.net.
state: REGISTERED, DELEGATED, VERIFIED
org: LLC FinMedia
taxpayer-id: 7717665121
registrar: RU-CENTER-RU
admin-contact: https://www.nic.ru/whois
created: 1998-08-21T14:12:23Z
paid-till: 2026-08-31T21:00:00Z
free-date: 2026-10-02
source: TCI
Last updated on 2026-05-23T05:03:01Z
User-agent: Googlebot
Disallow: /?
Disallow: /league/experts
Disallow: /league?
Disallow: /messenger/dialogs
Disallow: /subscribe/company/
Disallow: /books?
Disallow: /books/*/use$
Disallow: /books/*/like$
Disallow: /books/*/dislike$
Disallow: /videos*
Disallow: /events*utf8=*
Disallow: /events?
Disallow: /events/open
Disallow: /events/corporation
Disallow: /events/remote
Disallow: /events/webinar
Disallow: /events/specials
Disallow: /search*
Disallow: /advtest
Disallow: /admin
Disallow: /session*
Disallow: /password*
Disallow: /users/*/contacts*
Disallow: /users/*/articles*
Disallow: /users/*/resumes
Disallow: /users/*/settings
Disallow: /users/*/edit
Disallow: /users/*/rating
Disallow: /users/*/comments*
Disallow: /users/*/quorums*
Disallow: /users/*/answers*
Disallow: /users?*
Disallow: /articles*
Disallow: /education/cases?
Disallow: /companies?
Disallow: /companies/*/events
Disallow: /companies/*/news
Disallow: /companies/*/jobs
Disallow: /companies/*/employees
Disallow: /schools?
Disallow: /softs?utf8*
Disallow: /cabinet*
Disallow: /activation*
Disallow: /tag*
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA*
Disallow: /wiki/index.php/%D0%9E%D0%B1%D1%81%D1%83%D0%B6%D0%B4%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D1%83%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%B0*
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:Preferences
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:Watchlist
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:Contributions*
Disallow: /wiki/index.php?title=%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:UserLogout*
Disallow: /auth.ph*
Disallow: /blog/blog_blogs/*
Disallow: /personal/data/*
Disallow: /*/like
Disallow: /*/dislike
Disallow: /adv_*
Disallow: /wiki1*
Disallow: /*&print=
Disallow: /*?print=
Disallow: /*utm_source=*
Disallow: /*auth=yes
Disallow: /*back_url_admin=*
Disallow: /*back_url=*
Disallow: /*backurl=*
Disallow: /*change_password=yes
Disallow: /*forgot_password=yes
Disallow: /*login=yes
Disallow: /*logout=yes
Disallow: /*register=yes
Disallow: /*preview=*
Disallow: /softs?category_id=*
Disallow: /jobs*
Disallow: /files/*
Disallow: /bitrix/admin*
Disallow: /market/*
Disallow: /partners/informer*
Disallow: /knowledge/tests/Softkey*
Disallow: /upload/*
Disallow: /personal/my_work/*
Disallow: /community/club/*
Disallow: /community/persons/*
Disallow: /carnews*
Disallow: /publications*
Disallow: /print/*
Disallow: /unsubscribes/*
Disallow: /blog*
Disallow: /comments
Disallow: /DISCUSSIONS
Disallow: /*/../
Disallow: /professions/-/
Disallow: /professions_0_35_0
Disallow: /education/reference/mba_rus/school
Disallow: /mstat.*
Disallow: /wiki/index.php/%D0%9A%D0%BE%D0%BB%D0%B8%D1%87%D0%B5%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%B0%D1%8F_%D0%BE%D1%86%D0%B5%D0%BD%D0%BA%D0%B0_%D1%8D%D1%84%D1%84%D0%B5%D0%BA%D1%82%D0%B8%D0%B2%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B8_%D1%81%D0%BE%D0%B2%D0%B5%D1%89%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B9
Disallow: /wiki/index.php/%D0%91%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B4%D0%B8%D0%BD%D0%B3:_%D1%80%D0%B8%D1%81%D0%BA%D0%B8_%D1%81%D0%BE%D0%B1%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:*
Disallow: /wiki/index.php?title=%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:*
Disallow: /sections/facts/news
Disallow: /quorums?page=
Allow: /companies/*/news/*
Allow: /companies/1983907-simple/news/*
Allow: /companies/1586839-pronline-onlain-pr-agentstvo/news/*
Allow: /companies/1991657-aviasales/news/*
Allow: /companies/1996218-delikatnyi-pereezd/news/*
Allow: /news/1990480-upravlyauschaya-kompaniya-teorema-obyavila-ob-arendnyh-kanikulah-na-pomescheniya-svobodnogo-naznacheniya-v-sankt-peterburge
Allow: /news/2092340-*
Allow: /news/2094476-*
Allow: /news/2094524-*
Allow: /news/2094877-*
Allow: /news/2094821-*
Allow: /jobs$
Allow: /jobs/specializations/prodazhi-185266$
Allow: /jobs/specializations/generalnoe-rukovodstvo-185262$
Allow: /jobs/specializations/finansy-185257$
Allow: /jobs/specializations/marketing-185247$
Allow: /jobs/specializations/logistika-185276$
Allow: /events$
Allow: /*.js
Allow: /*.css
User-agent: Yandex
Disallow: /?
Disallow: /league/experts
Disallow: /league?
Disallow: /messenger/dialogs
Disallow: /subscribe/company/
Disallow: /books?
Disallow: /books/*/use$
Disallow: /books/*/like$
Disallow: /books/*/dislike$
Disallow: /videos*
Disallow: /events*utf8=*
Disallow: /events?
Disallow: /events/open
Disallow: /events/corporation
Disallow: /events/remote
Disallow: /events/webinar
Disallow: /events/specials
Disallow: /search*
Disallow: /advtest
Disallow: /admin
Disallow: /session*
Disallow: /password*
Disallow: /users/*/contacts*
Disallow: /users/*/articles*
Disallow: /users/*/resumes
Disallow: /users/*/settings
Disallow: /users/*/edit
Disallow: /users/*/rating
Disallow: /users/*/comments*
Disallow: /users/*/quorums*
Disallow: /users/*/answers*
Disallow: /users?*
Disallow: /articles*
Disallow: /education/cases?
Disallow: /companies?
Disallow: /companies/*/events
Disallow: /companies/*/news
Disallow: /companies/*/jobs
Disallow: /companies/*/employees
Disallow: /schools?
Disallow: /softs?utf8*
Disallow: /cabinet*
Disallow: /activation*
Disallow: /tag*
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA*
Disallow: /wiki/index.php/%D0%9E%D0%B1%D1%81%D1%83%D0%B6%D0%B4%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D1%83%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%B0*
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:Preferences
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:Watchlist
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:Contributions*
Disallow: /wiki/index.php?title=%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:UserLogout*
Disallow: /auth.ph*
Disallow: /blog/blog_blogs/*
Disallow: /personal/data/*
Disallow: /*/like
Disallow: /*/dislike
Disallow: /adv_*
Disallow: /wiki1*
Disallow: /*&print=
Disallow: /*?print=
Disallow: /*utm_source=*
Disallow: /*auth=yes
Disallow: /*back_url_admin=*
Disallow: /*back_url=*
Disallow: /*backurl=*
Disallow: /*change_password=yes
Disallow: /*forgot_password=yes
Disallow: /*login=yes
Disallow: /*logout=yes
Disallow: /*register=yes
Disallow: /*preview=*
Disallow: /softs?category_id=*
Disallow: /jobs*
Disallow: /files/*
Disallow: /bitrix/admin*
Disallow: /market/*
Disallow: /partners/informer*
Disallow: /knowledge/tests/Softkey*
Disallow: /upload/*
Disallow: /personal/my_work/*
Disallow: /community/club/*
Disallow: /community/persons/*
Disallow: /carnews*
Disallow: /publications*
Disallow: /print/*
Disallow: /unsubscribes/*
Disallow: /blog*
Disallow: /comments
Disallow: /DISCUSSIONS
Disallow: /*/../
Disallow: /professions/-/
Disallow: /professions_0_35_0
Disallow: /education/reference/mba_rus/school
Disallow: /mstat.*
Disallow: /wiki/index.php/%D0%9A%D0%BE%D0%BB%D0%B8%D1%87%D0%B5%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%B0%D1%8F_%D0%BE%D1%86%D0%B5%D0%BD%D0%BA%D0%B0_%D1%8D%D1%84%D1%84%D0%B5%D0%BA%D1%82%D0%B8%D0%B2%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B8_%D1%81%D0%BE%D0%B2%D0%B5%D1%89%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B9
Disallow: /wiki/index.php/%D0%91%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B4%D0%B8%D0%BD%D0%B3:_%D1%80%D0%B8%D1%81%D0%BA%D0%B8_%D1%81%D0%BE%D0%B1%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:*
Disallow: /wiki/index.php?title=%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:*
Disallow: /sections/facts/news
Disallow: /quorums?page=
Allow: /companies/*/news/*
Allow: /companies/1983907-simple/news/*
Allow: /companies/1586839-pronline-onlain-pr-agentstvo/news/*
Allow: /companies/1991657-aviasales/news/*
Allow: /companies/1996218-delikatnyi-pereezd/news/*
Allow: /news/1990480-upravlyauschaya-kompaniya-teorema-obyavila-ob-arendnyh-kanikulah-na-pomescheniya-svobodnogo-naznacheniya-v-sankt-peterburge
Allow: /news/2092340-*
Allow: /news/2094476-*
Allow: /news/2094524-*
Allow: /news/2094877-*
Allow: /news/2094821-*
Allow: /jobs$
Allow: /jobs/specializations/prodazhi-185266$
Allow: /jobs/specializations/generalnoe-rukovodstvo-185262$
Allow: /jobs/specializations/finansy-185257$
Allow: /jobs/specializations/marketing-185247$
Allow: /jobs/specializations/logistika-185276$
Allow: /events$
Clean-param: for&FID&TID&PAGEN_1&PAGEN_2&PAGEN_100&scrolltop&ntvk1_source
Clean-param: until /wiki/index.php
User-agent: *
Disallow: /?
Disallow: /league/experts
Disallow: /league?
Disallow: /messenger/dialogs
Disallow: /subscribe/company/
Disallow: /books?
Disallow: /books/*/use$
Disallow: /books/*/like$
Disallow: /books/*/dislike$
Disallow: /videos*
Disallow: /events*utf8=*
Disallow: /events?
Disallow: /events/open
Disallow: /events/corporation
Disallow: /events/remote
Disallow: /events/webinar
Disallow: /events/specials
Disallow: /search*
Disallow: /advtest
Disallow: /admin
Disallow: /session*
Disallow: /password*
Disallow: /users/*/contacts*
Disallow: /users/*/articles*
Disallow: /users/*/resumes
Disallow: /users/*/settings
Disallow: /users/*/edit
Disallow: /users/*/rating
Disallow: /users/*/comments*
Disallow: /users/*/quorums*
Disallow: /users/*/answers*
Disallow: /users?*
Disallow: /articles*
Disallow: /education/cases?
Disallow: /companies?
Disallow: /companies/*/events
Disallow: /companies/*/news
Disallow: /companies/*/jobs
Disallow: /companies/*/employees
Disallow: /schools?
Disallow: /softs?utf8*
Disallow: /cabinet*
Disallow: /activation*
Disallow: /tag*
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A3%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA*
Disallow: /wiki/index.php/%D0%9E%D0%B1%D1%81%D1%83%D0%B6%D0%B4%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D1%83%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%B0*
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:Preferences
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:Watchlist
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:Contributions*
Disallow: /wiki/index.php?title=%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:UserLogout*
Disallow: /auth.ph*
Disallow: /blog/blog_blogs/*
Disallow: /personal/data/*
Disallow: /*/like
Disallow: /*/dislike
Disallow: /adv_*
Disallow: /wiki1*
Disallow: /*&print=
Disallow: /*?print=
Disallow: /*utm_source=*
Disallow: /*auth=yes
Disallow: /*back_url_admin=*
Disallow: /*back_url=*
Disallow: /*backurl=*
Disallow: /*change_password=yes
Disallow: /*forgot_password=yes
Disallow: /*login=yes
Disallow: /*logout=yes
Disallow: /*register=yes
Disallow: /*preview=*
Disallow: /softs?category_id=*
Disallow: /jobs*
Disallow: /files/*
Disallow: /bitrix/admin*
Disallow: /market/*
Disallow: /partners/informer*
Disallow: /knowledge/tests/Softkey*
Disallow: /upload/*
Disallow: /personal/my_work/*
Disallow: /community/club/*
Disallow: /community/persons/*
Disallow: /carnews*
Disallow: /publications*
Disallow: /print/*
Disallow: /unsubscribes/*
Disallow: /blog*
Disallow: /comments
Disallow: /DISCUSSIONS
Disallow: /*/../
Disallow: /professions/-/
Disallow: /professions_0_35_0
Disallow: /education/reference/mba_rus/school
Disallow: /mstat.*
Disallow: /wiki/index.php/%D0%9A%D0%BE%D0%BB%D0%B8%D1%87%D0%B5%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%B0%D1%8F_%D0%BE%D1%86%D0%B5%D0%BD%D0%BA%D0%B0_%D1%8D%D1%84%D1%84%D0%B5%D0%BA%D1%82%D0%B8%D0%B2%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B8_%D1%81%D0%BE%D0%B2%D0%B5%D1%89%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B9
Disallow: /wiki/index.php/%D0%91%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B4%D0%B8%D0%BD%D0%B3:_%D1%80%D0%B8%D1%81%D0%BA%D0%B8_%D1%81%D0%BE%D0%B1%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2
Disallow: /wiki/index.php/%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:*
Disallow: /wiki/index.php?title=%D0%A1%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D0%B0%D1%8F:*
Disallow: /sections/facts/news
Disallow: /quorums?page=
Disallow: /stats/click*
Allow: /companies/*/news/*
Allow: /companies/1983907-simple/news/*
Allow: /companies/1586839-pronline-onlain-pr-agentstvo/news/*
Allow: /companies/1991657-aviasales/news/*
Allow: /companies/1996218-delikatnyi-pereezd/news/*
Allow: /news/1990480-upravlyauschaya-kompaniya-teorema-obyavila-ob-arendnyh-kanikulah-na-pomescheniya-svobodnogo-naznacheniya-v-sankt-peterburge
Allow: /news/2092340-*
Allow: /news/2094476-*
Allow: /news/2094524-*
Allow: /news/2094877-*
Allow: /news/2094821-*
Allow: /jobs$
Allow: /jobs/specializations/prodazhi-185266$
Allow: /jobs/specializations/generalnoe-rukovodstvo-185262$
Allow: /jobs/specializations/finansy-185257$
Allow: /jobs/specializations/marketing-185247$
Allow: /jobs/specializations/logistika-185276$
Allow: /events$
Sitemap: https://www.e-xecutive.ru/sitemap.xml
| Pozíció | Kifejezés | oldal | Töredék |
|---|---|---|---|
| 15 | / | ||
| 28 | / | ||
| 30 | /schools/718035-vyss... | ||
| 45 | / | ||
| 47 | / | ||
| 50 | / | ||
| 54 | / | ||
| 56 | / | ||
| 57 | / | ||
| 65 | / |