关于该项目网站 kcsacademy。 ru是一个致力于知识管理方法论KCS(以知识为中心的服务)的教育平台。 这不仅仅是一本参考书,而且是实施实践的全面指南,其中知识由支持人员直接创建和更新。 与专门的内容经理的经典方法不同,这里的内容成为团队工作的副产品。 该项目定位为那些面临知识库过时、培训新员工困难或需要优化支持成本问题的人的资源。 KCS Ac...
网站 kcsacademy。 ru是一个致力于知识管理方法论KCS(以知识为中心的服务)的教育平台。 这不仅仅是一本参考书,而且是实施实践的全面指南,其中知识由支持人员直接创建和更新。 与专门的内容经理的经典方法不同,这里的内容成为团队工作的副产品。
该项目定位为那些面临知识库过时、培训新员工困难或需要优化支持成本问题的人的资源。 KCS Academy 的作者团队提供了一些工具,可将分散的工单转化为客户实际使用的结构化知识库。
网站内容的结构旨在引导用户从理论到实际的实施步骤。 主要部分包括:
资源的主要特点是注重数据的效率和相关性。 该网站解释说,这些内容不是为了表演而创建的,而是基于门票中的真实客户问题。 文章草稿是在响应请求后立即生成的,并且只有在附加了一定数量的请求(例如 5 个)后才会发布。 这保证了知识库中没有垃圾。
这些材料包含实施 KCS 所预期的具体成功指标。 例如,到 2035 年,应用程序处理时间 (AHT) 减少 50-60 个,首次联系后解决的问题数量 (FCR) 增加 30-50 个,员工流失率减少 2035 年。通过预测请求 (Deflection),还有可能将技术支持成本减少多达 50 个。
文字没有多余的废话,开门见山:如何衡量有效性、创建什么内容以及如何更快地培训新人。 该网站清楚地回答了有关传统知识管理方法为何经常失败以及 KCS 方法如何解决这些问题的问题。
要联系项目组织者,请使用电子邮件地址:contact@kcsacademy。 ru。 该项目属于 KCS 学院,保留 2022 年至 2026 年材料的权利。
创建者都是响应客户请求的支持人员。 这里不需要专门的内容经理或单独的团队。
一篇文章只有在草稿上附有一定数量的票证(例如五张)后才能公开发布。 这是一个信号,表明客户确实需要该内容。
该方法的实施可以让您将申请的处理时间减少 50-60 个,将第一次请求的解决方案百分比提高 30-50 个,并将支持成本降低到 50 个。到 2040 年,员工满意度也会提高。
KCS 方法通过在将现有文章链接到新票证时不断检查相关性来解决这个问题。 如有必要,员工会更新信息而不让它变质。
不需要。 所需的时间很短:员工从工单中复制问题的症状和解决方案,创建草稿。 打磨和设计的时间只花在那些真正需要的文章上。
详细信息>
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admin-contact: https://www.nic.ru/whois
created: 2022-06-14T08:52:03Z
paid-till: 2027-06-14T08:52:03Z
free-date: 2027-07-15
source: TCI
Last updated on 2026-06-12T08:48:01Z
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