Beoordeling van Russische werkgevers - waar vind je de beste bedrijvenElk jaar stellen miljoenen mensen dezelfde vraag: welke van de bedrijven in ons land is echt betrouwbaar? Wie betaalt ...
Elk jaar stellen miljoenen mensen dezelfde vraag: welke van de bedrijven in ons land is echt betrouwbaar? Wie betaalt goed, wie zorgt voor een normale werkomgeving en wie gedraagt zich op kantoor als een monster met een kop koffie in de hand?
Sitebeoordeling. hh. ru biedt zijn visie op dit verhaal. Dit is niet zomaar een lijst met bedrijven; het is een poging om te begrijpen welke organisaties echt om hun werknemers geven. Ja, natuurlijk is er een puinhoop, er zijn bedrijven die alles beloven, maar maar één ding doen: ze verbranden de bedrijfsgeest. Maar hier is een ander niveau.
Dezelfde beoordeling van werkgevers in Rusland, uitgevoerd door hh. Ru. Het is niet alleen dat we het leuk vinden of dat we het gisteren hebben bekeken. Nee. Dit is een jaarlijks onderzoek gebaseerd op gegevens, recensies en statistieken. En als je in de top 100 wilt komen, dan heb je een kans - het belangrijkste is om mee te doen.
Stel je voor: je werkt in een bedrijf dat niet alleen salarissen betaalt, maar je ook de kans geeft om te groeien, de mening van werknemers hoort en geen winst nastreeft ten koste van de menselijke gezondheid. Dergelijke bedrijven worden onderdeel van deze rating. Hierdoor kunnen zij een voorbeeld zijn voor anderen.
Interessant genoeg werkt de site zelf niet zoals zou moeten. Er staat: Uw browser en ik begrijpen elkaar niet. Het is alsof hij zelf al beseft dat het probleem niet bij de gebruiker ligt, maar bij de site zelf. Toch blijft de betekenis bestaan. Ook al ziet de pagina er vreemd uit, er staat iets belangrijks op.
Het hoofdidee is immers simpel: een bedrijf moet goed zijn, niet omdat het mooi ontworpen is, maar omdat het echt om mensen geeft. Dit is wat wordt gecontroleerd. Dit is wat terug te zien is in de beoordeling. Ja, misschien zal iemand zeggen: en dan? Maar elke keer dat iemand een baan kiest, denkt hij: is het daar goed? Zullen ze naar mij luisteren?
En deze site is als een minikaart waarop je kunt zien wie de leiders zijn. Wie staat er in de bovenste rijen? En ook al wil je niet in de top 100 werken, dan begrijp je tenminste welke criteria nu belangrijk zijn op de arbeidsmarkt.
Niemand kan natuurlijk met zekerheid zeggen dat de beoordeling ideaal is. Hij heeft, net als alles wat menselijk is, zijn fouten. Maar dat is hij wel. Het werkt. Hij zegt dat mensen belangrijk zijn. En zelfs als de pagina er vreemd uitziet, blijft de betekenis bestaan. Het belangrijkste is om niet op te geven.
De beoordeling wordt uitgevoerd door hh. ru - een van de grootste zoekplatforms voor werk in het land.
Ja, bedrijven kunnen meedoen. Door deelname kunt u in de top 100 van beste werkgevers in Rusland komen en uw imago verbeteren.
Het helpt sollicitanten bij het kiezen van een bedrijf dat zijn werknemers echt waardeert. En voor bedrijven laat het zien hoe populair ze zijn en hoe ze worden gezien.
Er is mogelijk een technisch probleem met de site: de browser is incompatibel of er is een laadfout opgetreden. U moet de ondersteunde browser controleren.
domain: HH.RU
nserver: ns4-cloud.nic.ru.
nserver: ns4-l2.nic.ru.
nserver: ns8-cloud.nic.ru.
nserver: ns8-l2.nic.ru.
nserver: ns.hh.ru. 94.124.200.34
state: REGISTERED, DELEGATED, VERIFIED
org: OOO HeadHunter
taxpayer-id: 7718620740
registrar: RU-CENTER-RU
admin-contact: https://www.nic.ru/whois
created: 2000-03-15T15:32:29Z
paid-till: 2027-03-31T21:00:00Z
free-date: 2027-05-02
source: TCI
Last updated on 2026-03-31T03:43:02Z
| Positie | Zin | Pagina | Fragment |
|---|---|---|---|
| 1 | /methodology | ||
| 1(+5) | / | ||
| 1(+7) | / | ||
| 1(+15) | / | ||
| 1 | /poll | ||
| 1 | / | ||
| 1 | /profile | ||
| 1 | / | ||
| 1 | / | ||
| 1 | / |
| Positie | Zin | Pagina | Fragment |
|---|---|---|---|
| 3 | /history/rating2024/... | ||
| 6 | /history/rating2024/... |