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clockster.com

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Acerca del proyectoClockster se posiciona como un sistema de recursos humanos diseñado para la gestión del personal de línea. Esto no es sólo cronometraje, sino una solución integral para...

Fecha de actualización del análisis de página: 2026/03/31 22:17:12
Fecha de la última actualización de whois: 2026/03/18 18:38:13
Redirigido a: www.clockster.com Activo
Estado del dominio
Registrado
Pagado hasta
17.03.2027
Disponible desde
16.04.2027

Descripción del sitio web

📝

Acerca del proyecto

Clockster se posiciona como un sistema de recursos humanos diseñado para la gestión del personal de línea. Esto no es sólo cronometraje, sino una solución integral para propietarios de empresas y gerentes de recursos humanos. El objetivo principal de la plataforma es automatizar procesos rutinarios para liberar tiempo de gestión y reducir la carga de los administradores.

A juzgar por los datos de la web, la herramienta ya es utilizada por más de 850 empresas en todo el mundo. El proyecto promete métricas de rendimiento específicas: crecimiento de las ganancias gracias a la optimización operativa, ahorro de tiempo para los gerentes y reducción de los costos de nómina gracias al registro preciso de las horas de trabajo.

Direcciones principales

La plataforma cubre varias tareas comerciales clave simultáneamente. En lugar de servicios dispares, contiene herramientas para el ciclo completo de gestión de empleados:

  • Contabilidad de asistencia y hojas de horas. El sistema registra llegadas, salidas y descansos en tiempo real. Los datos están disponibles inmediatamente, sin conciliación manual de registros en papel.
  • Gestión de turnos. Le permite crear gráficos para cualquier condición de funcionamiento. Hay soporte para la creación masiva de turnos, turnos divididos (hasta 4 turnos por empleado por día) y plantillas de horarios.
  • Comunicaciones corporativas. Canal de comunicación integrado para noticias, INB, encuestas y debates sobre temas laborales. También se ha implementado un sistema de solicitudes de bajas laborales, vacaciones o anticipos.
  • Tareas y listas de verificación. Herramienta para el seguimiento del cumplimiento de normas. Se pueden asignar tareas para repetirlas, requerir informes fotográficos en tiempo real y recibir informes en PDF geoetiquetados.
  • Cálculo de nómina. Cálculo automático basado en los datos recopilados sobre el tiempo de trabajo.

Características del sitio

Clockster presta especial atención a la seguridad y al seguimiento de la integridad de los empleados. Esto es fundamental para el personal de línea, donde es posible intentar engañar al sistema.

El sistema implementa una serie de mecanismos de protección:

  • Antifraude. La cuenta está vinculada a un dispositivo; no puede transferir el inicio de sesión a otro empleado.
  • Etiquetas selfies. La foto se captura justo en el momento de la entrada. Es imposible descargar una imagen de la galería.
  • Geocercas. Puedes establecer el radio de la marca de 50 a 700 metros. Un empleado no podrá poner una marca si se encuentra fuera del lugar.
  • Integración con terminales. Se admite el reconocimiento facial para automatizar el inicio de sesión.

La gestión de turnos aquí también es avanzada. La gerencia puede ver el historial de todos los cambios de cronograma y comprender quién realizó exactamente los cambios. Los empleados tienen la capacidad de enviar solicitudes de forma independiente para crear turnos o unirse a turnos abiertos.Para equipos grandes (de 500 a 5000 personas), se proporcionan filtros y modos de navegación para no confundirse en los gráficos.

El bloque de comunicación permite configurar la secuencia de aprobación de solicitudes en función del puesto o departamento. Hay chats integrados con la capacidad de adjuntar archivos y pancartas para llamar la atención sobre información importante.

Información de contacto

El texto proporcionado en el sitio no contiene información de contacto directo: números de teléfono, direcciones de oficinas o direcciones de correo electrónico de soporte. La única mención es la presencia de una sección de Soporte en el menú del sitio y la posibilidad de solicitar una versión de demostración del producto.

Preguntas frecuentes

¿Cómo evita el sistema la sustitución de empleados al realizar un seguimiento del tiempo?

Clockster utiliza varios niveles de protección. En primer lugar, la cuenta está vinculada a un dispositivo específico, lo que elimina la transferencia del inicio de sesión. En segundo lugar, al registrarse, debe tomarse una selfie en tiempo real; no puede cargar una foto de la galería. También funciona la geocerca, que no fallará si el empleado se encuentra fuera del radio de ubicación especificado.

¿Es posible gestionar turnos para una gran cantidad de empleados?

Sí, el sistema está diseñado para trabajar con equipos de 500 a 5000 personas. Hay funciones para la gestión de turnos masivos, la creación de plantillas de horarios y la capacidad de asignar hasta 4 turnos a un empleado por día en diferentes ubicaciones.

¿Qué se incluye en la comunicación corporativa?

Además de los chats integrados para preguntas laborales, hay una sección de noticias y documentos importantes (IED), encuestas para recopilar comentarios, así como más de 30 tipos de solicitudes de rutina: desde bajas por enfermedad hasta compras de equipos. Todas las solicitudes pasan por reglas de aprobación configuradas.

¿Cómo se generan los informes de finalización de tareas?

Los informes se generan en formato PDF y contienen etiquetas geográficas, fotografías tomadas en tiempo real mientras se completaba la tarea, así como fechas. Las tareas se pueden configurar para que se repitan en intervalos específicos.

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Título: Clockster - HR система управления персоналом
Descripción: Clockster предлагает автоматизированное решение, которое помогает HR менеджерам и владельцам бизнесов с легкостью производить расчет зарплаты, отслеживать посещаемость, в том числе и запросы на отгулы, а также гибко контролировать рабочее расписание сотрудников.
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Datos brutos de Whois

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