job.mts.ru
RegistreeritudTöö MTS-is – digitaalne ökosüsteem uute inimeste otsimiselMTS on midagi enamat kui lihtsalt telekommunikatsioonioperaator, kuigi see on sellega kohe seotud. Töökoha veebisaidil. mts. ru a...
job.mts.ru Veebisaidi ekraanipilt
Veebisaidi kirjeldus
Töö MTS-is – digitaalne ökosüsteem uute inimeste otsimisel
MTS on midagi enamat kui lihtsalt telekommunikatsioonioperaator, kuigi see on sellega kohe seotud. Töökoha veebisaidil. mts. ru avaneb terve maailm võimalusi neile, kes soovivad saada osa suurest tehnoloogiaprojektist. Sait positsioneerib end tööplatvormina ühes turu silmapaistvamas ettevõttes. Siit leiad tööd erinevates suundades: müügist analüütikani, disainist personalitööni.
See torkab esmakordsel sisenemisel silma – vabade kohtade arv. Müük ja arendus - ligi 1800 ametikohta. Tehniline plokk - kolmsada kakskümmend neli. Samuti paistab silma IT-suund - sada kolmkümmend kuus avatud kohta. Juba praegu on selge, et ettevõte laiendab aktiivselt oma meeskonda. Eriti huvitav on see, et sektsioonide hulgas on praktikakohti - seitse ametikohta. See tähendab, et noored spetsialistid saavad juba praegu kätt proovida.
Mis teeb MTS-i eriliseks?
Lehel rõhutatakse, et siin töötamine ei ole pelgalt graafik. Meeskond loob teenuseid, mis muudavad miljonite inimeste igapäevaelu. Filmid, muusika, Internet, fintech, reisimine – kõik see on osa ühtsest ökosüsteemist. Ja iga töötaja saab selles osaleda. Yurenti kaudu mainitakse isegi KIONi, MTS Musicut, rollereid. Tundub, et te ei läinud lihtsalt tööle, vaid liitusite millegi suurega.
Muidugi tahan ma teada, miks peaksite MTS-i valima? Vastus antakse otse: lahe, loominguline keskkond, mure heaolu pärast. Kohe on tunda, et ettevõte tahab olla mitte ainult efektiivne, vaid ka inimlik. VHI esimesest kuust on tõsine boonus. Arsti vastuvõtud kabinetis, veebipõhised konsultatsioonid psühholoogide ja juristidega – jah, sellised asjad on tõesti tänuväärt. Hübriidne tööformaat, tööruumid, puhkealad – kõik see loob mugava õhkkonna.
Huvitav on see, et töötajate arendamine on ettevõtte jaoks oluline. Ettevõtlusülikool, tasuta keeleõpe, väliskursused – nad saavad selgelt aru, et inimese kasv on ettevõtte kasv. Samuti on üritusi, spordiprogramme ja vabatahtlikke projekte. Me ei tee ainult tööd, me elame koos.
Kust ma leian teavet?
Kui soovite MTS-i elu kohta rohkem teada saada, soovitab sait lugeda artikleid teemadel Habré, VC, Tproger, Pikabu. Nad räägivad ökosüsteemi toodetest, jagavad teadmisi ja avaldavad uusi vabu töökohti. See on omamoodi sisekommunikatsioon, mis väljub ettevõtte seintest. Ja neil on isegi YouTube'i kanal - elu ja töö MTS-is. See tähendab, et nad ei häbene end maailmale näidata.
Üldiselt töö. mts. ru on portaal, mis toimib samaaegselt nii karjääriportaali kui ka brändingu tööriistana. Ta ei ütle lihtsalt: meil on vabu kohti. Ta ütleb: Me muudame tavapärast. Liituge meiega.
Korduma kippuvad küsimused
Millised töövaldkonnad on tööveebis välja toodud. mts. ru?
Saidilt leiate vabu töökohti sellistes valdkondades nagu müük ja arendus, tehniline plokk, projekteerimine, hanked ja logistika, õigusteadus, personalijuhtimine, klienditugi, administratiivpersonal, analüütika, IT, ohutus ja tervishoid, ehitus, kvaliteedikontroll, rahandus, strateegia ja arendus, turundus ja suhtekorraldus, aga ka toote- ja projektijuhtimine.
Kas üliõpilastel või koolilõpetajatel on võimalusi praktika kaudu tööle saada?
Jah, veebisaidil on kirjas seitse vaba praktikakohta. See avab noortele spetsialistidele juurdepääsu suures ettevõttes kätt proovida ja kogemusi omandada.
Milliseid boonuseid pakub MTS töötajatele?
Ettevõte pakub alates esimesest kuust vabatahtlikku tervisekindlustust, tasuta mobiilsidet, kulude osalist hüvitamist – näiteks eluasemelaenu või spordi puhul, ökosüsteemi partnerite soodustusi, samuti psühholoogide ja juristide veebikonsultatsioone.
Mis on MTS-i digitaalne ökosüsteem?
See on toodete ja teenuste kogum, mis ühendab telekommunikatsiooni, meelelahutuse, finantstehnoloogia, reisimise, jaemüügi ja äriteenused. Ettevõte loob lahendusi, mis mõjutavad miljonite inimeste igapäevaelu.
Kas MTS-is on võimalik kaugtööd teha?
Veebisaidil mainitakse hübriidset töövormingut. See tähendab, et töötajad saavad kombineerida kontoris kohalolekut kaugtööga, mis annab rohkem vabadust oma tööprotsessi valikul.
Peamine teave
Serveriteave
Whoisi teave
Whois töötlemata andmed
domain: MTS.RU
nserver: ns1.mts-ws.net.
nserver: ns2.mts.ru. 213.87.50.254
nserver: ns3.mts.ru. 213.87.75.192
nserver: ns4.mts-ws.net.
state: REGISTERED, DELEGATED, VERIFIED
org:
taxpayer-id:
registrar: RU-CENTER-RU
admin-contact: https://www.nic.ru/whois
created: 1997-11-19T12:02:34Z
paid-till: 2026-11-30T21:00:00Z
free-date: 2027-01-01
source: TCI
Last updated on 2026-07-19T17:43:01Z
SEO audit
Tehniline SEO
On-Page SEO
Sisu ja UX
Positsioonid sisse Google
Otsi fraase - Google
| positsioon | Fraas | Lehekülg | Katkend |
|---|---|---|---|
| 1 | /vacancies | ||
| 1 | /programs/pro | ||
| 1 | /blog/vazhno-znat/ra... | ||
| 1 | /blog/karernye-rost/... | ||
| 1 | / | ||
| 2 | /blog/ya-ustayu-kak-... | ||
| 2 | / | ||
| 2 | /blog/stress-na-rabo... | ||
| 2 | /vacancy/specialist-... | ||
| 2 | /blog/poisk-raboty/v... |
Positsioonid sisse Yandex
Otsi fraase - Yandex
| positsioon | Fraas | Lehekülg | Katkend |
|---|---|---|---|
| 1(+6) | /blog/well-being-kak... | ||
| 4 | /blog/vostrebovannye... | ||
| 6 | /vacancies/moscow/ra... | ||
| 6 | /blog/vostrebovannye... | ||
| 9 | /blog/popular/stat-p... | ||
| 10 | /blog/vostrebovannye... |